- 2026
- Plan de acoso para tu negocio
Protocolo de acoso laboral y sexual para empresas
Elaboramos el protocolo de prevención y actuación frente al acoso sexual y por razón de sexo, con canal de comunicación, procedimiento de investigación y formación.
- Respuesta en 24h
- Propuesta a medida
- Sin compromiso
- Funcionalidades
Funcionalidades que marcan la diferencia
Los tres pilares de Plan de acoso que más tiempo te ahorran cada semana.
Exigido a todas las empresas, sin mínimo de plantilla.
Vía confidencial para presentar quejas.
Plazos, responsables y garantías definidos.
Asistente IA · Incluido en tu plan
«Mantén mi RGPD y mis consentimientos al día»
Cuando actives Protección, el Asistente IA mantendrá tu registro de actividades y tus consentimientos al día automáticamente.
- Cómo funciona
Paso a paso, sin fricción
Así trabaja Plan de acoso en tu día a día, de principio a fin.
Prevención antes que actuación
Definimos medidas preventivas, la declaración de principios y las personas responsables de recibir y tramitar las quejas.
- Automático
- Trazable
- Normativa ES
Si ocurre, sabes qué hacer
Procedimiento paso a paso, con plazos, confidencialidad y medidas cautelares, para actuar con garantías.
- Automático
- Trazable
- Normativa ES
- Más capacidades
Y mucho más
Todo lo que tu empresa necesita, en un solo módulo.
Extensión del protocolo al acoso moral.
Medidas para empresas de más de 50 personas.
Para responsables y plantilla.
Integrado con el sistema interno de información.
Planes para cada empresa
Elige el tamaño de tu empresa y ajusta el plan a tu equipo. Sin permanencia.
Básico
Autónomos que empiezan
Precio según tu equipo
- 14 días gratis · facturado anual
- Facturas + Verifactu
- Presupuestos y albaranes
- Gastos y cobros
- 1 usuario
Profesional
Micro-pymes en crecimiento
Precio según tu equipo
- 14 días gratis · facturado anual
- Todo lo de Básico
- Tesorería + remesas SEPA
- Conciliación bancaria
- Modelos AEAT
- Hasta 3 usuarios
Premium
Con SII u obligaciones
Precio según tu equipo
- 14 días gratis · facturado anual
- Todo lo de Profesional
- SII automático
- RRHH y nóminas (10)
- Soporte prioritario
Cuéntanos tu caso de Plan de acoso
Rellena el formulario y un especialista te contacta con una propuesta adaptada a tu empresa.
- Respuesta en 24 h laborables
- Propuesta a medida
- Soporte en español
- Sin compromiso
- FAQ
Preguntas frecuentes
Dudas habituales sobre Plan de acoso. Si te queda alguna, escríbenos.
¿Mi empresa necesita protocolo?
Sí. Todas las empresas deben contar con medidas y un procedimiento frente al acoso sexual y por razón de sexo, independientemente de su tamaño.
¿Qué pasa si no lo tengo?
Puede suponer una infracción en una inspección de trabajo y deja a la empresa sin procedimiento ante una queja.
¿Se incluye en el plan de igualdad?
Puede integrarse en él o contratarse como servicio independiente.
¿No encuentras tu respuesta?
Más servicios de Protección
Documentación obligatoria, mantenida cada año.
